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        文化專欄

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        企業文化心得--三等獎

        瀏覽次數: 280     發布時間: 2022-07-25 17:18:23
          

        企業文化心得

        (作者:易源建工  楊凌云)

        在認真學習公司的企業文化之后,頗有感觸。但相較于稱之為企業文化,個人覺得這更像是公司的一個發展成長的一個規劃,循序漸進的向所有人表達公司的愿景與堅定的意志。為什么說我個人覺得它更像是一個企業的規劃呢?

        世界觀

        作為企業的掌舵人、領導者,董事長為企業把握著企業未來的方向與戰略。我們作為一個能源集團,自然需要時刻關注本行業的發展與動向。我們也只有跟著行業發展的潮流走,才能站在未來的風口上。既然董事長判斷出未來能源行業會朝著清潔、低碳、安全、高效、智能化、源網儲荷綜合能源一體化的方向發展,那我們應該怎么做呢?在企業文化的第二章,告訴了我們。

        愿景

        我們需要成為行業領先的綠色綜合能源供應和服務商,來應對未來能源格局的變化和它帶給我們的挑戰,只有戰勝他,征服他,我們才能在未來的行業中贏得一席之地??墒浅蔀橐患倚袠I領先的企業,并不是那么的容易,這條路注定鋪滿了荊棘。我們或許需要秉承著一個宗旨、一個信念才可以達成我們的愿景。

        使命

        讓用能更加省錢省心!這便是董事長給我們工作的一個宗旨,一個讓我們達成愿景的信念。在成為行業領先者的路上,不僅有自己發展的困境,更多的來自同行業的競爭。我們想要成為其中的翹楚,只有做到更好。成本比他們更低,服務比他們更好!這樣才能做到讓用能更加省錢省心!

        價值觀

        在我初來公司的時候,就聽董事長說過,能力很重要,但品格更加珍貴。在面對未來大勢,領航者已經指定了方向,現在他需要一群志同道合的伙伴,同事陪伴他一起迎接挑戰。他告訴我們企業需要“自強恪道、厚德實干、擔當共贏”這樣的伙伴去共同面對未來,完成愿景。

        工作方法

        共同奮斗拼搏的伙伴,擁有了珍貴的品質的同時,也需要具備優秀的工作能力,才能成為德才兼備的行業中的佼佼者。董事長從一個過來人,經歷者的角度給我們這群伙伴提供了寶貴的經驗。從總原則到方法論,從堅守著“以企業文化為指導思想;以戰略規劃為方向;以經管大綱為思路;從實際情況出發,讓聽到炮火的人呼喚炮火”的總原則,到“一靈魂,三作風,三法寶”的方法論。這是他多年從事能源行業的心得,也是我們前進路上的明燈。其實個人覺得這不僅是工作上的心得的分享,也可以作為人生道路上的指南。

        結語

        公司已將它的未來計劃毫無保留的告訴了我們,我們何不毫無保留的努力陪它開創這一片新的天地?

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